{"id":140,"date":"2026-08-18T08:53:46","date_gmt":"2026-08-18T08:53:46","guid":{"rendered":"https:\/\/netuitdebakfietsen.nl\/?page_id=140"},"modified":"2026-08-21T12:22:14","modified_gmt":"2026-08-21T12:22:14","slug":"vacature-fietsenmaker-rotterdam","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/netuitdebakfietsen.nl\/?page_id=140","title":{"rendered":"vacature fietsenmaker rotterdam"},"content":{"rendered":"\n
\n
\n
\n
\"\"<\/span>
\n
<\/div>\n<\/div><\/div>\n<\/div>\n\n\n\n
\n

VACATURE <\/strong>
(Eerste) Fietstechnicus \/<\/strong> Fietsenmaker \/ Fietsmonteur<\/strong><\/h1>\n\n\n\n

32-40 uur per week
\u20ac2.937 – \u20ac3.279 (Fietstechnicus)
\u20ac3.059 – \u20ac3.476 (Eerste Fietstechnicus)<\/p>\n\n\n\n

Locatie: Rotterdam-Zuid, Rijnhaven<\/p>\n\n\n\n

Start: 1 november 2026<\/p>\n\n\n\n

\n
Solliciteer direct<\/strong><\/a><\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n
\n
\n

Wat ga je doen als fietstechnicus<\/strong><\/h2>\n<\/div>\n\n\n\n
\n
\n

Als fietstechnicus<\/strong> ben je de held van onze werkplaats. Dit doe je:<\/p>\n\n\n\n

    \n
  • Zelfstandig uitvoeren van diagnose, onderhoud en reparatie aan premium (elektrische) fietsen en bakfietsen.<\/li>\n\n\n\n
  • Kwaliteit leveren: je zorgt ervoor dat elke fiets die de werkplaats verlaat schoon, veilig en betrouwbaar is. <\/li>\n\n\n\n
  • Klanten blij maken: je legt reparaties op een begrijpelijke manier uit en geeft praktisch advies voor gebruik en onderhoud. Je zorgt ervoor dat de klant weer vrolijk vooruit kan.<\/li>\n\n\n\n
  • Ondersteunt collega’s door vakkennis met hen te delen.<\/li>\n\n\n\n
  • Netjes afhandelen van feedback van klanten.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n

    Als Eerste fietstechnicus komt daarbij:<\/p>\n\n\n\n

      \n
    • Complexe diagnoses en storingen<\/li>\n\n\n\n
    • Functioneel leidinggeven aan het team <\/li>\n\n\n\n
    • Ondersteuning bij voorraadbeheer en inkoop<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n
      \n
      \n

      Wie jij bent<\/strong><\/h2>\n<\/div>\n\n\n\n
      \n
      \n
        \n
      • Diploma’s zijn fijn. Ervaring en vakmanschap wegen zwaarder.<\/li>\n\n\n\n
      • Aantoonbare ervaring met elektrische fietsen en bakfietsen en de meest voorkomende aandrijfsystemen<\/li>\n\n\n\n
      • Je bent klantvriendelijk: je legt technische mankementen begrijpelijk uit, denkt mee in oplossingen en blijft vriendelijk en geduldig, ook bij minder leuk nieuws zoals een dure reparatie of een langere wachttijd<\/li>\n\n\n\n
      • Je werkt zelfstandig en gestructureerd. Juist voor wanneer het druk is.<\/li>\n\n\n\n
      • Leergierig. De fietswereld innoveert, en jij groeit mee. <\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n
        \n
        \n

        Wat wij bieden<\/strong><\/h2>\n<\/div>\n\n\n\n
        \n
        \n
          \n
        • Salaris conform cao Motorvoertuigen- en Tweewielerbedrijf:
          \u20ac2.937 – \u20ac3.279 bruto per maand (Fietstechnicus)
          \u20ac3.059 – \u20ac3.476 bruto per maand (Eerste Fietstechnicus)<\/li>\n\n\n\n
        • Tekenbonus als je uiterlijk 1 november bij ons begint<\/li>\n\n\n\n
        • Extra’s: 8% vakantiegeld, 25 vakantiedagen waarvan zeker twee weken in de zomer en in de winter, reiskostenvergoeding, pensioenopbouw via PMT<\/li>\n\n\n\n
        • Een vast contract als het van twee kanten klikt<\/li>\n\n\n\n
        • Veel verantwoordelijkheid en vrijheid in een informele, niet-hi\u00ebrarchische organisatie<\/li>\n\n\n\n
        • Bonus als je een nieuwe collega-fietsenmaker voor ons binnenhaalt<\/li>\n\n\n\n
        • Op termijn een winstdelingsregeling, we bouwen dit mee op terwijl het bedrijf groeit<\/li>\n\n\n\n
        • Ruimte om mee te denken over de ontwikkeling van de werkplaats<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n
          \n

          En dan volgt nu de makkelijkste sollicitatie van je leven<\/strong><\/h2>\n\n\n\n
            \n
          1. Stuur je naam en nummer<\/strong>
            Deel je naam en nummer via het onderstaande formulier. Wij nemen snel contact met je op. <\/li>\n\n\n\n
          2. Afspraak <\/strong>
            We spreken af, doen een kopje koffie en we leren elkaar beter kennen.
            Je vertelt over jezelf, wie je bent, waar je goed in bent en wat je graag zou willen doen.
            En ik vertel wat wij doen en hopelijk samen met jou willen bereiken.<\/li>\n\n\n\n
          3. Contractaanbod<\/strong>
            Als je de juiste ervaring hebt, en we zien het allebei zitten, dan krijg je een contract aangeboden.<\/li>\n\n\n\n
          4. Tekenbonus<\/strong>
            Als je het contract tekent en uiterlijk 1 november 2026 begint, krijg je ook nog eens een tekenbonus.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n